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8 Recruitment and Retainment Predictions for the New Year > Sourcing and Recruiting News

Recruitment and Retainment Predictions for 2021 It’s hard to think of an industry that wasn’t affected by the pandemic. Whether that meant shifting business models, making difficult decisions about furloughs and layoffs, recalculating budgets, or trading in conference rooms for dining tables, we had to make adjustments that made sense for our business needs.  When […]

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[PODCAST] Film School for Recruiters > Sourcing and Recruiting News

Film School for Recruiters In this episode, Ryan Leary & William Tincup discuss Film School for Recruiters: video, visual storytelling, and best practices for recruiters utilizing the camera. As William says, “First of all, it’s consumption.” The production value isn’t necessarily about quality.  What?  That’s exactly right.  People want real, so the most important thing […]

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Pénétrer sur un nouveau marché de talents grâce à une stratégie marketing multicanal> Sourcing and Recruiting News

Pénétrer un nouveau marché de talents grâce à une stratégie marketing multicanal. Entrer sur un nouveau marché de talents n'est pas une tâche facile. Les jours d'affichage sur votre babillard d'emploi local ne sont plus. Pour avoir un impact en tant qu'inconnu sur un nouveau marché, vous devez lancer une campagne complète, sinon vous ne […]

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[PODCAST] Storytelling about Vennly with Brian Landau > Sourcing and Recruiting News

Storytelling about Vennly with Brian Landau Welcome to the Use Case Podcast, episode 37. This week we have storytelling about Vennly with Brian Landau. During this episode, Brian and I talk about how practitioners make the business case or the use case for purchasing Vennly, which is an audio platform that is custom-built for organizations. Brian […]

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[PODCAST] Storytelling about Machine Sourcer with Alden Morris > Sourcing and Recruiting News

William is the President of RecruitingDaily. At the intersection of HR and technology, he’s a writer, speaker, advisor, consultant, investor, storyteller & teacher. He’s written over 250 HR articles, spoken at over 350 HR & recruiting conferences and he’s conducted over 1300 HR podcasts & webinars. William prides himself on being easy to find on […]

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Schedule Job Interview – The Must-read Guide for Recruiters and Recruiting Coordinators

According to Rakuna’s internal research, 67% of respondents confirmed that they often spent from 30 minutes to 2 hours on scheduling interviews . If recruiters or recruiting coordinators have too many interviews every day, this task will certainly consume a lot of their time and energy. Therefore, it is important to find the best way […]

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[PODCAST] Asana – Inclusion vs Equality with Sonja Gittens Ottley > Sourcing and Recruiting News

Asana – Inclusion vs Equality with Sonja Gittens Ottley Today’s episode dives into one of the most, if not the most, important aspects of maintaining a healthy and thriving environment for employees.  Diversity, Equity, and Inclusion.  We are hitting all of the intricate touchpoints, pre- and during-COVID, culture, inclusive behaviors, being “real,” and more.   Introductions […]

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Focus on the Workplace > Sourcing and Recruiting News

Focus on the Workplace: Returning to a Traditional Office Although many jobs may remain remote, certain jobs will eventually return to a traditional office workspace environment. How will this affect the many employees that will be returning to the workforce? According to the American Psychological Association, returning to work will be challenging for both businesses […]

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How COVID-19 has affected the gig economy > Sourcing and Recruiting News

How COVID-19 has affected the gig economy There’s no question that COVID-19 has hit the economy hard. From layoffs to business closures, to stock market collapses, it’s been a year. To say the least. According to Pew Research Center, the U.S. unemployment rate shot up from 3.8% in February – among the lowest on record […]

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Do you have a Recruiting Strategy for 2021?

The pandemic has laid a significant impact on the recruitment industry, obstructing the execution of the natural flow of recruitment strategy due to numerous lockdowns and quarantine periods that occurred all over the world in different periods. After the drastic dip in 2020, the recruitment industry has the opportunity to make a difference in 2021 […]

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[PODCAST] Storytelling about AnyDay with Gerard Griffin > Sourcing and Recruiting News

Storytelling about AnyDay with Gerard Griffin Welcome to the Use Case Podcast, episode 32. This week we have storytelling about AnyDay with Gerard Griffin. During this episode, Gerard and I talk about how practitioners make the business case or the use case for purchasing AnyDay. Gerard is an expert in all things finance, especially in the realm of […]

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At first there were many, then there were few > Sourcing and Recruiting News

At first, there were many. Then there were few. This may sound like the opening dialogue of a trailer to the next hit blockbuster movie, but in fact, it’s a reality experienced by many inhouse recruitment teams. It’s understood that with this pandemic, companies had to take drastic measures to ensure their own survival. Unfortunately, this […]

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How to build a highly productive remote work environment > Sourcing and Recruiting News

  How to build a highly productive remote work environment Great leaders play a vital role in bringing a civilized work environment within an organization. Offering remote and flexible work opportunities has become essential in the current job market to retain and attract diversified top talent. We have recently been reading a lot of articles […]

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[PODCAST] Storytelling about Modern Hire avec Bill Doyel> Actualités Sourcing and Recruiting

William est le président de RecruitingDaily. À l'intersection des RH et de la technologie, il est écrivain, conférencier, conseiller, consultant, investisseur, conteur et enseignant. Il a écrit plus de 250 articles sur les ressources humaines, pris la parole dans plus de 350 conférences sur les ressources humaines et le recrutement et il a dirigé plus […]

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[PODCAST] The Use Case – Storytelling about Candidate Select (CASE) avec Joshua Madden> Sourcing and Recruiting News

William est le président de RecruitingDaily. À l'intersection des RH et de la technologie, il est écrivain, conférencier, conseiller, consultant, investisseur, conteur et enseignant. Il a écrit plus de 250 articles sur les ressources humaines, pris la parole dans plus de 350 conférences sur les ressources humaines et le recrutement et il a dirigé plus […]

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[PODCAST] PredictiveHire – Que dirais-je à mon ancien CHRO avec Barb Hyman> Actualités Sourcing and Recruiting

Maintenant que je suis PDG, que dirais-je à mon ancien CHRO? avec Barb Hyman Aujourd'hui sur RecruitingLive, nous avons à la fois une personne intéressante et un sujet intéressant. Barb Hyman est là pour parler des conseils qu'elle se donnerait auparavant. Ce qui est intéressant à ce sujet, c’est que Barb a traversé le monde […]

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The Use Case Podcast – Storytelling about Aventi with Jon Holden> Sourcing and Recruiting News

William est le président de RecruitingDaily. À l'intersection des ressources humaines et de la technologie, il est écrivain, conférencier, conseiller, consultant, investisseur, conteur et enseignant. Il a écrit plus de 250 articles sur les ressources humaines, pris la parole dans plus de 350 conférences sur les ressources humaines et le recrutement et il a dirigé […]

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[PODCAST] Benefitfocus – The Role Benefits Play in the Future of Work with Misty Guinn> Sourcing and Recruiting News

Les avantages du rôle jouent dans l'avenir du travail avec Misty Guinn Aujourd'hui nous avons Misty Guinn de Benefitfocus, et nous allons parler des talents et de l’avenir du travail, et du rôle que jouent les avantages dans cet avenir. Misty est la directrice des avantages et du bien-être chez Benefitfocus, elle a donc le […]

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The Use Case Podcast – Storytelling about Wire avec Rasmus Holst> Sourcing and Recruiting News

William est le président de RecruitingDaily. À l'intersection des RH et de la technologie, il est écrivain, conférencier, conseiller, consultant, investisseur, conteur et enseignant. Il a écrit plus de 250 articles sur les ressources humaines, pris la parole dans plus de 350 conférences sur les ressources humaines et le recrutement et il a dirigé plus […]

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The Use Case Podcast – Storytelling about Digitaal-Werven with Bas van de Haterd> Sourcing and Recruiting News

William est le président de RecruitingDaily. À l'intersection des RH et de la technologie, il est écrivain, conférencier, conseiller, consultant, investisseur, conteur et enseignant. Il a écrit plus de 250 articles sur les ressources humaines, pris la parole dans plus de 350 conférences sur les ressources humaines et le recrutement et il a dirigé plus […]

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The Use Case Podcast – Storytelling about iCIMS with Al Smith & Andreea Wade> Sourcing and Recruiting News

Raconter des histoires sur iCIMS avec Al Smith et Andreea Wade Bienvenue dans le podcast Use Case, épisode X. Cette semaine, nous avons une histoire sur iCIMS avec Al Smith et Andreea Wade. Au cours de cet épisode, Al, Andreea, et je parle de la manière dont les praticiens font l'analyse de rentabilisation ou l'utilisation […]

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[PODCAST] iCIMS – Buying Tech to Support the Next Normal with Joe Essenfeld> Sourcing and Recruiting News

Acheter de la technologie pour soutenir la «prochaine normalité» avec Joe Essenfeld J'ai le privilège d'accueillir Joe d'iCIMS ici pour discuter d'un grand sujet de l'émission aujourd'hui. Nous choisirons son cerveau sur l'achat de technologie pour soutenir ce que nous pensons devenir «la prochaine normalité», ou ce que nous pensons qu'il va se passer une […]

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Onboarding Psychology> Sourcing and Recruiting News

Psychologie d'intégration: études de cas et perspectives d'enquête pour améliorer votre expérience de nouvel embauché. Cezanne HR a publié un nouveau rapport: «The Psychology of Onboarding, Optimizing the new-starter experience in the digital age». Le rapport rassemble les idées d'un psychologue du changement commercial. Il comprend des études de cas et des recherches récentes pour […]

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[PODCAST] Fosway Group – Le Fosway 9-Grid 2020 pour l'acquisition de talents avec David Wilson> Sourcing and Recruiting News

Fosway Group – Le Fosway 9-Grid 2020 pour l'acquisition de talents avec David Wilson Nous avons un excellent podcast pour vous aujourd'hui. j'ai David Wilson du groupe Fosway et nous sommes vraiment sur la recherche d'acquisition de talents. Vous vous souvenez peut-être du Fosway 9-Grid de L'article de David ici sur RecruitingDaily publié en mai […]

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Recruiting 101: The Secret Hiring Sauce

Recruiting is something that many folks simply happen in to. Expedia’s Jeremy Langhan did , I did and countless other recruiters will tell you a similar tale. While some of us are naturally gifted and others need a bit more polish the truth is, there are basics that everyone needs to learn. Nowhere is this […]

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Tout sur les spécialistes du développement Web – pour les recruteurs IT> Sourcing and Recruiting News

Tout sur les spécialistes du développement Web – pour les recruteurs informatiques. Nous restons dans la zone de développement Web. Vous pouvez consulter mon dernier article sur Frontend vs Backend ici. Dans cet article, je vais passer en revue la question "Qui est qui?" Lorsque vous cherchiez un candidat potentiel, vous avez probablement remarqué qu’il […]

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Conversation au coin du feu avec William Tincup et Adam Gordon, PDG de Candidate.ID> Sourcing and Recruiting News

Discussion au coin du feu avec William Tincup et Adam Gordon, PDG de Candidate.ID Je connais Adam Gordon depuis 150 ans principalement grâce à son activité via LinkedIn et Facebook. C'est le genre d'honnête personne que j'aurais aimé avoir plus dans ma vie. Il parle sa version de la vérité sans vergogne et j'adore ça. […]

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Quelle est la prochaine étape pour le recrutement en IA? En conversation avec Benjamin Gillman de myInterview> Sourcing and Recruiting News

Quelle est la prochaine étape pour le recrutement en IA? Au cours des dernières années, la présence croissante de l'IA dans le recrutement a été vivement débattue. Presque tout le monde dans le domaine de l'acquisition de talents a une opinion sur la technologie, son développement apparemment rapide et ce que l'IA pourrait faire pour […]

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[PODCAST] Le recrutement est mort. Longue durée Sourcing> Sourcing and Recruiting News

Le recrutement est mort. Vous vous approvisionnez ou vous ne faites pas votre travail. Ne vous inquiétez pas, votre entreprise a besoin de vous et pour des raisons très importantes. Mais vous devez comprendre comment et pourquoi ils croient que votre rôle ne vaut rien. Votre employeur a de très bonnes raisons de penser que […]

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Recrutement Marketing Blackjack> Sourcing and Recruiting News

Recrutement Marketing Blackjack L'automatisation des tâches quotidiennes tout au long du processus de recrutement donne aux recruteurs plus de temps pour se concentrer sur ce qu'ils sont les seuls à pouvoir: identifier les candidats les plus en vue et ensuite avoir des conversations significatives avec eux. La plupart des équipes souhaitent que leurs recruteurs puissent […]