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Notre équipe TA interne est sh & t! > Actualités Sourcing et Recrutement

Notre équipe d'assistance technique interne est sh * & t! L'acquisition de talents est au cœur de toute organisation. La fonction qui détermine si vous vivez ou mourez, du moins du point de vue des revenus, de la livraison et de la productivité. L'AT interne est le plus souvent mal conçue. Pourquoi donc? Il est […]

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Comment les paris en ligne affectent-ils notre vie quotidienne? –

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«J'ai découvert un biais caché dans notre processus de recrutement»

Je n'ai jamais pensé qu'en tant que jeune leader dans le monde des startups, je manquerais d'adaptabilité. En tant que personne qui a fait face à sa juste part de défis, je ne pensais pas que mes pratiques de recrutement et de leadership pouvaient être involontairement biaisées ou inaccessibles. Et je n'ai certainement jamais pensé […]

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HR Tech sur notre radar: juin 2020

Bienvenue dans notre nouvelle série mensuelle, HR Tech on Our Radar, où nous mettrons en lumière diverses entreprises qui ont retenu notre attention. Différentes entreprises ont besoin d'offres de services différentes, et s'il y a une chose sûre, c'est que vous avez beaucoup de choix en matière de technologie des ressources humaines. Que votre entreprise […]

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Il vaut mieux reconnaître: notre feuille de route pour des programmes efficaces de reconnaissance des employés

Ne vous y trompez pas: la reconnaissance des employés n’est pas réservée aux milléniaux. Alors que de nombreux buzz ont vanté l'idée que la génération Y aspire plus que la plupart des éloges, les employés de tous âges ont besoin de reconnaissance et les avantages de les offrir sont bien prouvés. Dans un article récent […]

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Quoi de neuf sur SocialTalent: Notre dernière version du produit

Nous sommes très enthousiasmés par les sorties ici au SocialTalent HQ. Nous partageons des mises à jour sur notre dernière version de produit, qui se produit aujourd'hui! Notre plateforme est la raison pour laquelle nous pouvons aider les entreprises et les clients du monde entier à améliorer leurs compétences en matière de recrutement. Nous ajoutons […]