Catégories
Emplois et recrutements

[PODCAST] Pourquoi il est plus important que jamais d'être un agent de commercialisation de recrutement avec Chris Forman> Nouvelles sur l'approvisionnement et le recrutement

Pourquoi est-il plus important que jamais d'être un agent de marketing de recrutement avec Chris Forman

Il est temps pour un autre épisode de RecruitingLive! La semaine dernière, nous avons eu une merveilleuse conversation avec Laura Mazzulo de East Side Staffing en revenant aux bases du recrutement. Aujourd'hui, nous avons de nouveau la chance d'avoir un merveilleux invité, Chris Forman, et un sujet dont j'ai hâte de parler. Notre sujet d’aujourd’hui est la raison pour laquelle il est plus important maintenant (plus que jamais) d’être un excellent spécialiste du marketing de recrutement. Tu ne vas pas croire tout ce que Chris a fait. Commençons:

À propos de Chris

Chris Forman vit dans une ferme laitière du nord du New Hampshire avec sa femme et ses quatre enfants. Il travaille dans le secteur du recrutement depuis 20 ans. En commençant comme journaliste, il a fait son chemin vers AIRS, devenant finalement le PDG. AIRS Recruitment Training a été vendu à The Right Thing, puis acquis par ADP en 2011. Après cela, Chris a ensuite fondé une société appelée StartWire, puis son entreprise actuelle. Appcast en 2014.

Qu'est-ce que Appcast?

Appcast crée un logiciel qui permet aux clients d'acheter et d'optimiser des offres d'emploi rémunérées à la performance. Ils gèrent techniquement un échange d'annonces. Les clients enchérissent sur l'espace publicitaire, puis le logiciel le met sur le marché. Ils gèrent environ 20 à 25% de l'espace publicitaire aux États-Unis, employant plus de 100 personnes dans 4 pays.

Appcast "width =" 904 "height =" 290 "srcset =" https://www.lagueuledelemploi.net/wp-content/uploads/2020/07/PODCAST-Pourquoi-il-est-plus-important-que-jamais-d39etre-un.jpg 904w, https://recruitingdaily.com/ wp-content / uploads / sites / 6/2020/07 / Appcast-300x96.jpg 300w, https://recruitingdaily.com/wp-content/uploads/sites/6/2020/07/Appcast-768x246.jpg 768w, https://recruitingdaily.com/wp-content/uploads/sites/6/2020/07/Appcast-610x196.jpg 610w "tailles =" (largeur max: 904px) 100vw, 904px "/></p>
</p>
<h2>Points saillants de la conversation:</h2>
<ul>
<li>Une explication de la technologie programmatique et omnicanal liée à la publicité de recrutement.</li>
<li>Pourquoi est-il important d'être un excellent spécialiste du marketing de recrutement? Les choses qui fonctionnaient autrefois sont différentes maintenant.</li>
<li>Quels sont les composants qui composent une offre d'emploi de haute qualité?</li>
<li>Marchés axés sur les candidats et marchés axés sur les employeurs, en quoi cela change-t-il l'approche marketing du recrutement?</li>
</ul>
<p>Et beaucoup plus! Branchez-vous maintenant pour la conversation!</p>
</p>
</p>
</div>
<p><script>
!function(f,b,e,v,n,t,s){if(f.fbq)return;n=f.fbq=function(){n.callMethod?
n.callMethod.apply(n,arguments):n.queue.push(arguments)};if(!f._fbq)f._fbq=n;
n.push=n;n.loaded=!0;n.version='2.0';n.queue=();t=b.createElement(e);t.async=!0;
t.src=v;s=b.getElementsByTagName(e)(0);s.parentNode.insertBefore(t,s)}(window,
document,'script','https://connect.facebook.net/en_US/fbevents.js');
fbq('init', '1206112712799845'); // Insert your pixel ID here.
fbq('track', 'PageView');
</script><script>
  !function(f,b,e,v,n,t,s)
  {if(f.fbq)return;n=f.fbq=function(){n.callMethod?
  n.callMethod.apply(n,arguments):n.queue.push(arguments)};
  if(!f._fbq)f._fbq=n;n.push=n;n.loaded=!0;n.version='2.0';
  n.queue=();t=b.createElement(e);t.async=!0;
  t.src=v;s=b.getElementsByTagName(e)(0);
  s.parentNode.insertBefore(t,s)}(window, document,'script',
  'https://connect.facebook.net/en_US/fbevents.js');
  fbq('init', '2342070179385492');
  fbq('track', 'PageView');
</script><script>(function(d, s, id) {
		  var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)(0);
		  if (d.getElementById(id)) return;
		  js = d.createElement(s); js.id = id;
		  js.src =

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *